10 điểm khác biệt quan trọng giữa “Thực tập sinh kỹ năng” và “Kỹ năng đặc định”

Tại Nhật Bản, nhiều lao động nước ngoài thường băn khoăn về sự khác biệt giữa chương trình thực tập sinh kỹ năng (技能実習) và tư cách lưu trú kỹ năng đặc định (特定技能). Dưới đây là 10 điểm khác biệt chính:

1. Mục đích

   • Thực tập sinh: Học tập kỹ thuật, kỹ năng để mang về nước.

   • Kỹ năng đặc định: Làm việc lâu dài để đáp ứng nhu cầu thiếu nhân lực tại Nhật.

2. Ngành nghề

   • Thực tập sinh: Nhiều ngành, tùy theo chương trình hợp tác.

   • Kỹ năng đặc định: Giới hạn trong 12 ngành, tập trung vào những lĩnh vực thiếu lao động.

3. Điều kiện tham gia

   • Thực tập sinh: Chủ yếu là người mới chưa từng làm việc tại Nhật.

   • Kỹ năng đặc định: Yêu cầu thi đỗ kỳ thi tay nghề và tiếng Nhật, hoặc đã hoàn thành thực tập sinh.

4. Thời gian lưu trú

   • Thực tập sinh: Tối đa 5 năm.

   • Kỹ năng đặc định: Có thể kéo dài hơn, đặc biệt với loại số 2 có cơ hội định cư lâu dài.

5. Chuyển việc

   • Thực tập sinh: Hầu như không được phép.

   • Kỹ năng đặc định: Có thể chuyển việc trong cùng ngành nghề.

6. Hình thức hợp đồng

   • Thực tập sinh: Thông qua tổ chức phái cử, nghiệp đoàn.

   • Kỹ năng đặc định: Ký trực tiếp với công ty tiếp nhận.

7. Đối tượng ưu tiên

   • Thực tập sinh: Thường là lao động trẻ muốn học hỏi.

   • Kỹ năng đặc định: Người đã có kinh nghiệm hoặc kỹ năng sẵn có.

8. Quyền lợi và mức lương

   • Thực tập sinh: Thu nhập thường thấp hơn.

   • Kỹ năng đặc định: Được đảm bảo mức lương tương đương lao động Nhật.

9. Gia đình đi cùng

   • Thực tập sinh: Không được.

   • Kỹ năng đặc định số 2: Có thể bảo lãnh gia đình.

10. Triển vọng tương lai

• Thực tập sinh: Phải về nước sau khi hoàn thành chương trình.

• Kỹ năng đặc định: Có cơ hội phát triển sự nghiệp lâu dài, thậm chí định cư tại Nhật.